一般来说，双方投资都一样当然分红是对半。

现在甲方后续会出更多的资金，当然也要算作投资，所以相应的分红应该按比例适当增加。

而乙方是付出劳动，当然要领取相应的工资报酬，这个报酬就要从利润里面扣除，扣除之后再按上面的比例分红。当然工资报酬要算多少就要商量了。

建议乙方后续也出进货资金，双方还是对半这样比较好算。乙方同时负责经营，当然乙方的劳动报酬也不能少了。

原则就是按照出资比例来分红，劳动报酬跟投资无关要另算，这样比较好算。你就先当做请外人来经营，最后把这个请人的工资给了乙方就行了，请自己人嘛当然工资最好比市场价适当调高一些让乙方满意好好安心经营生意会更好。

至于甲方不出房租等其他的方法就不要考虑了，弄的太复杂最后搞不好搞僵了更不行，简单就好。